A Atenção Primária à Saúde (APS) é reconhecida como o primeiro nível de contato entre o beneficiário e o sistema de saúde, atuando como coordenadora do cuidado, promotora de saúde e gestora da continuidade do acompanhamento clínico. Com um escopo que engloba promoção, prevenção, tratamento e reabilitação, a APS é essencial para garantir a integralidade do cuidado. No entanto, no setor suplementar brasileiro, persistem desafios relevantes, como a fragmentação assistencial, a baixa adesão a estratégias preventivas e as dificuldades de coordenação entre os diversos atores envolvidos.
Diante desse cenário, a Unimed São José do Rio Preto, uma das maiores singulares do Sistema Unimed, com mais de 250 mil vidas sob sua gestão e mais de 1.500 médicos cooperados, vem se consolidando como referência em inovação na saúde suplementar.
A cooperativa estruturou uma estratégia robusta, centrada na digitalização, na gestão populacional e no fortalecimento das equipes multidisciplinares para transformar o cuidado e oferecer uma APS mais resolutiva, humanizada e sustentável.
“Estamos comprometidos em transformar a maneira como cuidamos das pessoas, com inovação e acolhimento, para garantir uma saúde cada vez mais eficiente e próxima dos nossos beneficiários”, afirma Marcelo Lucio de Lima, presidente do Conselho de Administração da Unimed Rio Preto.
Desafios da APS no Setor Suplementar
A implementação da APS na saúde suplementar enfrenta barreiras significativas que comprometem sua efetividade. Entre elas, destacam-se o conhecimento limitado do perfil epidemiológico da carteira de beneficiários, a dificuldade de implementar intervenções assistenciais baseadas em evidências e o desafio de ampliar o número de vidas vinculadas à estratégia. Esses pontos, altamente interdependentes, exigem soluções inovadoras: quanto maior o entendimento do perfil clínico-populacional, maior a capacidade da operadora de intervir precocemente e expandir sua cobertura com foco em resultados e desfechos positivos.
“Entender a nossa população, seus riscos e necessidades, é a base para cuidar melhor. Com dados, conseguimos agir de maneira mais estratégica e eficiente”, reforça o presidente.
Digitalização e Gestão por Dados
Para gerenciar uma carteira ampla e uma despesa assistencial anual superior a R$ 1 bilhão, a Unimed Rio Preto construiu uma abordagem inovadora, fundamentada em duas frentes integradas. A primeira é a Saúde Populacional, totalmente digitalizada e sustentada por um motor de regras clínicas e epidemiológicas. A segunda é a Atenção Integral em Saúde (AIS), conduzida por equipes multidisciplinares com foco no cuidado longitudinal, no acolhimento e na resolutividade das demandas de saúde.
Esse ecossistema permite que a APS opere de forma mais estratégica, garantindo que ações preventivas e assistenciais sejam direcionadas com precisão e agilidade.
Saúde Populacional como Núcleo Estratégico da APS
A Saúde Populacional atua como o “cérebro” da APS, consolidando dados clínicos, assistenciais e administrativos para gerar perfis de risco, estratificar a população e identificar grupos prioritários.
A construção de um mapa populacional proprietário foi um marco desse processo, resultado de dois anos de investimento em tecnologia e interoperabilidade. Entre os principais avanços estão:
Ações Estratégicas Baseadas em Evidências
Com o perfil de risco da carteira definido, as intervenções são direcionadas de maneira personalizada, fundamentadas em diretrizes científicas internacionais, como as da U.S. Preventive Services Task Force (USPSTF).
Entre as principais ações, destacam-se:
Rastreamento Preventivo Automatizado: notificação ativa de beneficiários com exames em atraso, geração automática de guias e acompanhamento digital dos resultados.
Monitoramento de Agravamentos: sentinela diário para internações e pronto-atendimentos, captação ativa de idosos fragilizados e encaminhamento automatizado para as equipes AIS.
Vigilância Laboratorial Automatizada: identificação de exames laboratoriais alterados com disparo de ações clínicas preventivas.
Resultados Preliminares e Indicadores
A implementação da APS digital na Unimed Rio Preto já apresenta resultados expressivos:
Modelo de Gestão Compartilhada com o Cooperado
Como estratégia de expansão, a Unimed Rio Preto iniciou um projeto de gestão compartilhada com médicos cooperados. Atualmente, o piloto envolve nove profissionais e cerca de 8 mil pacientes, oferecendo:
Os primeiros resultados mostram aumento na adesão a exames preventivos, redução discreta no uso do pronto-atendimento e geração de insights práticos a partir das interações clínicas.
Futuro: Escalabilidade e Inteligência Artificial
O projeto da APS foi concebido como base para a construção de um sistema de saúde orientado por dados e valor. Entre os próximos passos, estão:
“Estamos construindo um modelo que alia tecnologia, dados e cuidado humanizado, preparando a Unimed Rio Preto para os desafios do futuro da saúde suplementar”, conclui Marcelo Lucio de Lima.